Intéressement Groupe 2024
Publié le 20 février 2025 à 11h21 - Mis à jour le 20 février 2025 à 14h48
La prime d’intéressement aux résultats financiers du groupe Renault sera de 2 537 € net pour un salarié payé au SMIC et de 6 895 € pour celui qui gagne 4 fois plus. C’est une baisse d’environ 1% par rapport à l’an dernier, à comparer avec une hausse de 19% des dividendes versés aux actionnaires.
Le Groupe Renault vient d’annoncer ce matin ses résultats financiers de l’année 2024, des résultats « records » et « au-dessus des perspectives financières » selon le communiqué de presse du groupe :
- Chiffre d’affaires de 56,2 milliards d’euros en hausse de 7,4 %
- Marge opérationnelle « historique » à 4,3 milliards (7,6 % du chiffre d’affaires)
- Résultat net part du groupe de 752 millions d’euros (2,76 milliards sans l’impact négatif de Nissan [1])
- Free cash-flow de 2,9 milliards d’euros
- Dividende de 2,20 euros (+19 % par rapport à l’année dernière)
Les actionnaires accaparent 85% des bénéfices avec 641 millions d’euros de dividendes sur 752 millions d’euros de résultat net part du groupe. Quant aux salariés, ils voient leur prime d’intéressement baisser d’environ 1%.
Indexée sur les résultats financiers de 2024 du groupe Renault, la prime d’intéressement qui sera versée aux salariés du groupe [2] est de 1200 € + 89,31 € par tranche de 100 € de salaire brut mensuel Sécurité Sociale pour une année complète travaillée [3].
Elle sera versée le 1er avril 2025 par la BNP Paribas ! Chaque salarié va en effet recevoir par mail ou par courrier à son domicile à partir du 10 mars un bulletin BNP Paribas. Il devra exprimer son choix sur le paiement ou le placement de la prime avant le 24 mars 2025. En l’absence de réponse, des affectations par défaut sur le PEG et le PERECO s’appliqueront, sans aucune possibilité de rétractation [4].
Quelques exemples de montant de la prime :
Cette année, la prime est en baisse d’environ 1%. L’an dernier, la prime d’intéressement Groupe était de 90,79 € par tranche de 100 € de salaire mensuel brut, avec une une partie uniforme de 1200 €. Les salariés en Dispense d’Activité (DA) ne perçoivent pas la partie uniforme de la prime d’intéressement.
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Notes
[1] L’impact négatif de Nissan est de 2 milliards d’euros. Cet impact comprend les points suivants :
- Une moins-value sur les cessions d’actions Nissan par Renault (- 1 527 millions d’euros),
- Des dividendes versés par Nissan (+211 millions d’euros de contribution Nissan, en baisse),
- Une perte de valeur sur la participation dans Nissan (-694 millions d’euros).
[2] Périmètre concerné : Renault s.a.s., ACI Villeurbanne (Meyzieu), Ampere Electricity, Ampere Software Technology, Ampere Cléon, Ampere sas., Manufacture Alpine Dieppe Jean Rédélé, Alpine Cars, Sofrastock International, Société de Véhicules Automobiles de Batilly, SODICAM2, Renault Digital.
[3] Pour la « Liste des absences privatives des parts correspondantes aux parts fixes de l’intéressement », se référer à l’annexe 2 de l’accord d’Intéressement du 19 avril 2023.
[4] L’état et la direction de Renault encouragent les salariés à verser cette prime sur un Plan d’Epargne Groupe (PEG) ou un Plan d’Epargne de REtraite COllectif (PERECO). En effet dans ce cas, elle est défiscalisée (non prise en compte dans l’impôt sur le revenu) et exonérée de cotisations sociales. Ces incitations s’adressent à ceux qui ont un bon salaire qui leur permet de mettre de l’argent de côté (d’autant plus que plus le salaire est élevé, plus la prime est élevée). D’autre part, elles montrent toute l’hypocrisie du gouvernement quand il déclare la main sur le cœur vouloir « sauver le régime de retraite par répartition » en reculant l’âge de départ en retraite, tandis qu’il encourage les salariés à investir dans des systèmes de retraite par capitalisation que sont les PERECO.
