Congés 2024
Publié le 8 novembre 2023 à 16h42 - Mis à jour le 8 novembre 2023 à 16h55
Les congés sont un droit acquis par les salariés (grèves de 1936...). Ils sont cependant soumis à une réglementation qui dépend de l’employeur. Congés d’été, RTT collectifs, 5ème semaine... : la direction de l’établissement a annoncé les règles pour l’année 2024.
En 2024, les jours de RTT collectifs des salariés de l’Établissement Renault Guyancourt/Aubevoye sont :
- Mardi 2 janvier
- Vendredi 10 mai (Ascension)
- Jeudi 31 octobre (Pont du 1er novembre)
- Lundi 23 décembre (Noël)
- Lundi 20 mai (Pentecôte), jour de « solidarité »
Congés d’été
La direction impose une période de congés d’été à prendre entre le samedi 15 juin et le dimanche 8 septembre 2024.
A minimum, 80% des jours de congés annuels principaux doivent être pris au cours de cette période. Il y a 2 cas de dérogations, en accord avec la hiérarchie :
- liées à l’activité (avec accord du Directeur),
- liées à une demande du salarié.
Jusqu’à 20% des jours de congés annuels principaux au sein d’une Direction peuvent être pris en dehors de la période de référence.
La durée des congés payés principaux est obligatoirement de 20 jours ouvrés (= séances travaillées) : - Pris consécutivement,
- Ou fractionnables une fois au cours de la période de référence avec accord de la
hiérarchie.
Pendant cette période, le 14 juillet tombe un dimanche et le 15 aout un jeudi.
Si les congés payés principaux couvrent le 15 août, ils devront atteindre au total 20 jours ouvrés au total (hors 15 août).
5ème semaine
La 5ᵉ semaine de congés payés est positionnée du mardi 24 décembre au mardi 31 décembre inclus, soit :
- mardi 24 décembre (congé)
- mercredi 25 décembre (férié)
- jeudi 26 décembre (congé)
- vendredi 27 décembre (congé)
- lundi 30 décembre (congé)
- mardi 31 décembre (congé)
On ne connaitra les RTT collectifs de 2025, dont éventuellement début janvier, que fin 2024.