SUD Renault Guyancourt/Aubevoye

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Avoir ou pas la gueule de l’emploi

Il y a les salariés affectés à une classe d’emploi inférieure à leurs collègues qui font le même travail, ceux à qui on impose de passer au forfait jour, ceux qui devraient être augmentés mais pas tout de suite... La mise en place de la nouvelle classification de la Métallurgie laisse un gout amer.

La grande foire aux emplois

Chaque salarié a désormais accès au catalogue des emplois de la nouvelle convention collective de la Métallurgie. Selon le secteur, les salariés doivent deviner quel emploi ils sont censés occuper, dans d’autre le classement a été annoncé mais il pose problème.

Des salaires minima qui portent bien leur nom

Un avenant signé le 11 juillet 2023 apporte plusieurs modifications à la nouvelle convention collective de la Métallurgie. Celui-ci revalorise notamment la grille des salaires minima applicable au 1er janvier 2024. Mais la nouvelle convention partait de très bas...

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Accords - Egalité professionnelle

Accord égalité professionnelle 2023

Accords - Relations sociales Renault sas

Accord composition CCSE 2024

Accords - Relations sociales Renault sas

Avenant composition CCSE 2023

Accords - Relations sociales Renault sas

Accord dialogue social Renault sas 2023

Accords - Relations sociales Renault sas

Accord dialogue social Groupe 2023

ACTUALITÉ - Renault

Divorce à la japonaise

Accords - Compétitivité

Accord de prolongation des Dispenses d’Activité

14 novembre

12 novembre

CONTRE LA NOUVELLE CONVENTION DE LA MÉTALLURGIE LE COMBAT NE FAIT QUE COMMENCER

11 novembre

COMMUNIQUÉ DU SECTEUR ARMEMENT DE SUD-INDUSTRIE

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

Avenant passage cadre : un chantage à la signature illégal

L’inspection du travail de Saint-Quentin-En-Yvelines vient de répondre à nos questions sur les ETAM dont l’emploi est classé F11 ou au-dessus dans la nouvelle classification de la Métallurgie.

Rémunération - Allocations APR/ETAM

Allocation de fin d’année 2023

L’allocation de fin d’année 2023 est de 314,78 euros au coefficient 100. Elle est versée aux APR et aux ETAM avec la paie de novembre.

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

Convention collective de la Métallurgie : l'emploi en catalogue

Chacun a désormais accès au catalogue des emplois de la nouvelle convention collective de la Métallurgie. Non seulement les salariés et leurs chefs directs n’ont pas participé à la construction des centaines de Fiches Descriptives d’Emploi, mais ils sont censés deviner quel emploi ils occupent !

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

Activités sociales et culturelles : la grande tambouille

Avec les transferts vers Ampere et le démantèlement de Renault vient celui des CSE et de leurs Activités Sociales et Culturelles mises à disposition des salariés : subventions pour les vacances, arbre de Noël, médiathèque... Une grande tambouille dont des salariés feront les frais.

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

Pour eux les millions, pour nous l’inflation

Les syndicats SUD et CGT appellent les salariés du Technocentre et d’Aubevoye à faire grève vendredi 13 octobre et à participer aux manifestations pour les salaires dont celle qui partira de la Place d’Italie à Paris à 14h.

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

Manifestons le 13 octobre pour nos salaires !

Vendredi 13 octobre, SUD Renault Guyancourt/Aubevoye se joint à la journée d’action nationale intersyndicale et appelle à faire grève et à manifester. Rendez-vous pour l’Ile-De-France à Paris : départ à 14h de la Place d’Italie.

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

Des actions ou des augmentations de salaire ?

En lançant un nouveau plan d’actionnariat, la direction espère faire adhérer les salariés à ses objectifs financiers. Mais quelques actions Renault bloquées 5 ans ne remplissent pas le frigo, quand quelques centaines de « cadres clés » et dirigeants touchent des dizaines de milliers d’actions.

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

Horse : le cheval dont Geely risque de prendre les rênes

Renault a transféré 8 usines et 3 centres de R&D (9000 salariés dans le monde) spécialisés dans les motorisations thermiques et hybrides dans une co-entreprise avec Geely. Cette branche historique de Renault risque de passer chez le chinois Geely, divisant des salariés aux intérêts pourtant communs.

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

Ampere : quand le courant ne passe pas

La création d’Ampere approche. Que se passerait-il si un salarié refusait son transfert dans la future filiale électrique de Renault ? Voici quelques éléments de réponse. Dans tous les cas, il est préférable de ne pas agir seul. Et pour défendre ses intérêts, le mieux est encore de se syndiquer !

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

Socle social commun et premiers effets de bord

Conséquence de la remise en cause des accords Renault, deux nouveaux accords donnent un coup de rabot sur la structure de la rémunération et la prime d’ancienneté, tandis que la nouvelle classification des emplois et le redécoupage des CSE lié à la création d’Ampere se font toujours attendre...

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

Tous au pique-nique SUD !

A l’approche de la période des congés d’été, SUD organise un pique-nique à côté du Technocentre Renault. Un moment de détente et de convivialité. Inscrivez-vous sans tarder !

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

Réforme des retraites : Macron et Borne ne sont pas tirés d’affaire

L’intersyndicale nationale appelle à une nouvelle journée de mobilisation mardi 6 juin contre la réforme des retraites, à l’avant-veille de l’examen d’un projet de loi visant à l’abroger. SUD et la CGT de Renault Guyancourt/Aubevoye se joignent à cet appel à faire grève et à manifester.

Rémunération - Allocations APR/ETAM

Allocation vacances 2023

L’allocation de vacances sera versée aux APR et ETAM Renault avec la paie de juin. En 2023, sa partie hiérarchisée est de 232,97 € au coefficient 100 et sa partie uniforme de 291,26 €. Celle-ci est majorée selon l’ancienneté.

ACTUALITÉ - Guyancourt-Aubevoye

A Droits des salariés Renault

Droits des salariés Renault de l’établissement de Guyancourt/Aubevoye (mise à jour janvier 2023).

DOSSIERS - Congés

ACTUALITÉ - Social

Aux USA, une victoire après des années de recul

DOSSIERS - Droit du travail

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La nouvelle classification des emplois doit être mise en place en janvier (...)

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